华为李洪元的羁押应该怪谁? | 顾子明

最近华为员工的事儿闹得沸沸扬扬,后台很多读者都让我谈谈。

今天讲之前,先聊一个我身边一哥们现实中发生的事情。

那哥们是个标准的东北人,为人爽快仗义,喜欢讲段子吹牛逼,有点心眼,也有点匪气。

不过,相比于同期入职同事们的不断晋升与调离,哥们却在最基层的销售主管位置上混迹多年。

不能说他没有理想,他的理想就是开开心心的大锅饭混吃等死…..

因此,不同于其他雄心壮志的同事在项目附近租房,等着升职调离,哥们在公司边上贷款买了自己的房子,搭起了老婆孩子热炕头,小日子过得非常甜蜜。

可惜,人在家中坐,锅从天上来……

大概是2014年左右,央企序列开启了轰轰烈烈的高压反腐。

覆巢之下无完卵,央企员工的福利纷纷被取消,奖金也大幅下滑,考勤制度也越来越严格,各项目的兄弟们都是一片哀嚎。

屋漏偏锋连夜雨,随后国资委主导的央企减员增效,又进一步激化了矛盾,哥们的销售奖金刚被下调后,紧接着位置又不保了。

那一天,以为像往常一样领奖金领到手软的哥们,在兴高采烈被HR喊进办公室后,却又哭丧着脸走了出来。

因为他被通知,他的合同即将到期,公司不续约了。

痛苦的思考了几天后,哥们勇敢的敲开了项目经理的门,反手就把门锁了。

嗯,不要误会,哥们是直的,项目经理也是男的。

哥们什么也没说,只在项目经理桌上放了一张纸,上面都是项目经理最近一年的违纪行为,希望这个“惊喜”能够让他留在公司。

可是,看到足够把自己拉下马的材料,哪有领导敢继续留下他?

最终,哥们还是离开了项目,不过,他不仅从财务拿到了N+1的补贴,也从经理的秘书那里,拿走了几十万的现金作为“保密费”。

意外拿到保密费的哥们,自然会跟老兄弟们大肆炫耀,那几十万虽然不多,但也都是“靠本事要来的钱”。

当然,散落各地的老哥几个对这钱没啥兴趣,但是却很有兴趣跟哥们一起八卦项目经理和秘书之间的种种绯闻……

本来呢,是一个很欢乐的事情。

不过,随后事情的发展,却出乎我们的意料。

哥们单挑项目经理的成功,就像海飞丝那样,一传十十传百,成为了整个项目皆知的秘密。

员工们的“纷纷”效仿,让项目经理也傻眼了,越来越多的人无心工作而专注于收集公司的黑材料和举报,而为了完成瘦身指标的项目经理也不得不继续违规筹钱疲于应对。

混乱之下,项目客户的信息被盗取贩卖,甚至某些胆子大的还对客户勒索钱财,相比于集团其他项目减员增效后的蒸蒸日上,该公司各方面的各项指标反而出现了剧烈的下滑。

最终,疲于应对的项目经理在上级派驻审计时被发现问题,他和他身边的小团队,被纪检部门带走一锅端了。

之后,新领导上任,项目柳暗花明,成为了集团的现金牛。

同样幸运的是,那个被带走的项目经理富有斗争经验,被走带的期间谁也没咬,上级领导也没去继续追究,哥们要补偿这事儿根本就没被提及。

最后很幸运的大家都相安无事,否则我们老哥几个还得想办法去捞那哥们……

嗯,身边的这个故事讲完了,这也是我为啥最近几天一直没写华为问题,刚爆出来的时候,我看到就不禁想笑,这位华为前员工的李兄简直就是我哥们的翻版。

没啥追求的李兄入职华为12年了,同年入行就算不是个部门负责人最起码也是团队负责人,可李兄跟刚毕业的大学生差不多,他月薪按照职级只有一万出头。

按照华为八年工作后四年一签的惯例,工作12年的李兄正好是合同到期了。当时正被美国制裁的华为,很多产品连生产都是问题,因此,需要控制成本的部门领导第一个盯上的就是他。

尤其李兄此刻正在通过一些渠道来举报他的领导…..

至于媒体说李兄从领导秘书拿到的30万补偿,很显然也不是所谓的2N,因为无论是央企还是华为,大公司都是制度化的,为了合规,解约的费用财务部门都会按照规定从对公账户正常支出,而且还要交税。

因此,这私人账户的30万实际不是华为掏的,而是部门领导在公司给出的N+1之外,另掏出来“和解费”。

当然,部门领导恐怕也不会自掏腰包,这笔从秘书个人账户转过来的钱,多半是李兄的部门领导通过违规手段挪用来的。

所以,领导此举不是要搞李兄,而是在李兄的举报压力之下,顶着违规为求自保,毕竟在华为摸爬多年的领导年薪至少有50万以上,没必要为了一个员工撕破脸导致自己仕途被毁。

而这事儿倒霉就倒霉在,李兄一边拿到了领导的钱,另一边对领导的举报又引发了华为的公司调查,把他领导和团队被几乎一锅端,被公司挨个处罚。

出了钱还毁了仕途的李兄领导,以及整个部门,估计内心是哔了狗的。

面对李兄引发的公司后续一系列调查,为了降低责罚,李兄领导自以为是的把跟李兄的私下交易添油加醋的说出来了,通过被勒索,来降低李兄举报的可信度。

而一群被李兄坑的挨处分的同事,他们的心态不问自知,自然会站在领导这一边……

俗话说,众口铄金积毁销骨。

估计从华为离职快一年的李兄怎么也没有想到,这特么的也能被领导坑了,真心是又一次人在家中坐,锅从天上来……

最终,这场闹剧变成了毫无斗争经验的领导和员工之间互殴……一根筋的华为被卷入其中,按照制度,根据李兄的举报处理李兄领导和团队,又根据李兄领导和团队的指控起诉李兄……

两方的撕逼这使得案子起诉内容不断变化,还得不停的补充证据,涉案范围也不停的扩大…..本来能和解的屁大点事儿,在双方的囚徒悖论之下撕了八个多月…….

说起来,李兄按照公司的规定举报部门领导,部门领导根据法律向公司举报李兄,华为根据李兄领导的举报向公安机关报案,公安机关根据华为的举报和人证的证词来取证,从流程来说谁都没有错。

但是李兄与其领导的这场撕逼,不断地提供新证据,导致了按程序办事儿的华为不得不为了30万而大费周章的起诉,而公安机关接到了不断更新的证词和证据,也不得不一次次的按照流程扩大调查范围……

那么,对比多年前我哥们和他领导最终都能相安无事,李兄被羁押这事儿怪谁呢?

说到这,我想每个人可能都有自己的答案吧……


精选留言
  • 890
    全网媒体里 就在等明公解读了 对其他人那都是降纬打击…
    1607
    作者
    我可以连续再写三篇,每一篇都是对之前一篇的降维打击…..
  • 1246
    想起一个著名的男人三巴理论:管住嘴巴,不翘尾巴,小心x巴
  • 796
    华为:我才是人在家中坐,祸从天上来
    993
    作者
    这局内几乎所有的人,都是人在家中坐,祸从天上来
  • 442
    明白人这中间就是缺了个谈判高手做中间人,不过那位李兄情商也可见一斑,难怪属于混不上去那种
    922
    作者
    华为不是国企,没有那么多混人际关系的老油条
  • 204
    明公是怎么看余总朋友圈转发那篇“华为黑公关”文章的呢?
    718
    作者
    余总需要学习一个….
  • 666
    全网都在骂华为,我就郁闷了,这么简单的事情都看不出来,李洪元明显在撒谎,无罪释放不代表他是清白的,只能说他的骚操作牛B,敲诈时不录音,欢乐交易时录音,留下“清白”证据。人才啊,不干律师真是法律界损失。 华为每期合同到期都给离职补偿金,退工后重新签一份合同,根本就不是劳动法意义上的连续签订劳动合同,每次都买断了。所以李某根本不可能通过合法途径拿到所谓2N。 全网都在骂华为,包括兽爷。还好明公没有让我失望。
  • 662
    可恨的是别有用心、欲置张麻子于死地的黄四郎及其爪牙恶毒攻讦张麻子;可悲的是不辨真相也不愿辨真相的鹅城百姓,以及想趁机捞一把的老三花姐等人,跟风丑化抹黑作为自己的顶梁柱、主力军和未来希望的张麻子。张麻子只是公关的方式略显强硬,也没有像小六子那样主动去自证清白而已,并不是犯错。 想起以前玄处说的:以一小撮别有用心的有组织的人为骨干,煽动起一大群不明真相的无知群众,裹挟着更多吃饱撑着的无聊群众,大新闻就这么来了。
  • 649
    舆论闹到这么大,华为也是给天下苦996久已背锅了
  • 226
    管理再规范的公司也总会有规章制度的漏洞,与其强调把漏洞补上,不如转变观念搞搞企业文化,毕竟制度都是防君子不防小人,企业文化才是华为的成功之道
    592
    作者
    狼性文化自然就会容易出现这类问题的。。。。
  • 123
    你哥们领导为啥被纪检带走了却没事?
    548
    作者
    后面那段不是很隐晦的表示了,我们把他捞了么……
  • 352
    这是屁股问题,同样作为员工,倾向谁还用说嘛?这事虽然概率小,但是在座列位都是有这个风险的
    484
    作者
    嗯,昨晚看着群友们争了半天,说一句屁股问题,就全解决了
  • 118
    感谢明公解读。不过其中有一个的小细节: 30万是2n和n+1的差额。也就是n-1个月的基本工资(辞退补偿只发基本工资的2n倍)。 也就是11个月基本工资30万,月薪基本工资在3万元左右。李签署奋斗者协议,是有股票分红的,按照华为一般的工资结构,以基本工资为基数,年工资+奖金+分红应该是在70-100万之间。
    476
    作者
    15级员工没那么多的,具体数据我倒是有,但是好像目前不方便放出来,会显得李有点无耻…….
  • 110
    有一点不理解,看报道说李兄是举报时间在离职时间之前,那么他领导被举报了还会和他协商离职补偿?
    467
    作者
    你举报的时候,会把弹药一次性打干净么?别以为程序员都情商低…..人家毕竟是搞销售出身的…..
  • 463
    论斗争经验的重要性…
  • 436
    拿了钱就少说话,搞得一帮人都去敲竹杠,很容易出事
  • 422
    你李兄害了他们整个部门,罪过。如果没有美国,就不会制裁华为,也就不会有这件事。美帝真的阴…
  • 413
    好几个地方被骂海军,就因为说了一句华为主张一切走法律程序无可厚非 什么叫叶公好龙,这件事太直观了,那些知乎微博上一口一个法治的人只不过要与他们喜好结果一样的人治罢了 看了一圈,真按照法律法治规矩办事的华为最倒霉 所以说别抱怨大家都不按规矩办事,华为这级别的巨无霸按规矩办事都没好下场
  • 105
    我怎么觉得是明公脑洞呢。按照这个展开,那位李兄在被放了之后总应该意识到息事宁人了啊。他不知道自己的写作水平这么厉害吗
    399
    作者
    不是他写的,是自媒体账号写的。。。
  • 145
    我就想知道 这个哥们 和那个攒了很多塑料瓶子卖 最后换的钱全给了洗浴中心的 是一个人吗….
    396
    作者
    真不是,那个攒了很多塑料瓶子的哥们,如今是国之干将…….
  • 91
    既然是“囚徒困境”,就一定不会有最优解的结局啊!明公的这个“朋友”的故事是这么多解读中最接地气、最令人信服的最优解吧!
    352
    作者
    囚徒困境,需要有一个强大而可信的中间人…..
  • 149
    召唤党支部~
    349
    作者
    缺组织的领导(和稀泥)
  • 173
    明公终于开始写大众最需要的办公室政治了吗?
    348
    作者
    我对于办公室政治都能看懂,但是从不去做……
  • 345
    华为这事也让我看清了我平时关注的一些所谓正能量公众号。貌似所有的稿子一声令下就如万马奔腾遮天蔽日的谩骂和声讨,第一时间就觉得不对劲。然而,一些公众号果然只是“媒体”,少了人字。只看舆论风向,第一时间就迫不及待的跳出来“顺应民意”,生怕自己没蹭上热度,又怕在舆论风暴中做了逆行的勇者而失掉粉丝。点进去评论区放出来的都是辱骂华为诅咒华为的。我只能默默留言问一句:为何不让子弹飞一会? 明兄第一时间没有置评,凭直觉就知道你还是你。不是冰冷到只蹭热度的媒体,而是人。事出反常必有妖,有智慧的人的确会让子弹飞一会。
  • 343
    不吹不黑,跟我想得一模一样,我就是少了个一样的哥们
    328
    作者
    已经好久没联系这个哥们了…..
  • 227
    剧情都可以拍个电影了《让华为飞2019》
    328
    作者
    最早,2021年才能拍
  • 313
    面对民族矛盾果断站华为;资本和劳动前,站劳动者。初高中历史说的很明白了,抗日战争中,面对异族入侵,民族矛盾在前,阶级矛盾在后。
  • 103
    不同意,明知李某已经举报,还挪用公款,这是蠢到什么地步的人才会干的事。
    310
    作者
    一个在部门待了12年的人,你以为手里的黑料就那点么?
  • 300
    “华为公司不养懒人庸人,也不养小人坏人。”
  • 141
    我早就猜到了,和我们单位有个退休司机一样一样的,敲了领导一笔,结果喝酒嘴漂了,让有心的人利用了,领导没办法把他给“安排了”,前段时间领导被调查了,这事才算完了,不过谁都没捞到好
    293
    作者
    我这也有个领导司机被辞退了,后来…….回来上班,照领工资,但是连车也不用开了……天天喝茶看报纸……
  • 289
    老余转那一篇,确实没料到啊 只能说老余格局太低了,受不得点委屈,华为接班人不看好他
  • 289
    总结一个结论:舆论很可怕,这次把人们的一些复杂情绪全部带出来了
  • 285
    分析的很好,就是有一点不认同,华为的部门主管年薪+奖金+分红至少150万
  • 270
    最后,每一方都觉得自己委屈。 但是谁都不能把这事说透。
  • 81
    眀公怎么改当段子手了。。
    264
    作者
    不是段子手,工作久了,很多事情已经见怪不怪了………
  • 261
    拿钱不办事儿肯定翻车呀
  • 249
    哈哈哈,“一根筋的华为”说的好,不过以我多年外资500强调查经验来看,华为还真是往国际接轨的大企业,不过美式合规与中国特色到底哪个对企业发展更有效,还是得动态平衡看问题。
  • 247
    在有增量的时候,集团内部总是你好我好大家好,所有矛盾都会被掩盖,而如果想让一个集团从内部瓦解,就让它的蛋糕变小,这些矛盾就会暴露激化,集团也不攻自破。所以,在蛋糕变小的时候,仍然能稳住集团的领导人,才是伟人。
  • 247
    毛主席说,凡是敌人反对的我们就要拥护,凡是敌人拥护的我们就要反对。至少在华为这事件上,依然极其适用。不动脑子的,往往最容易被洗脑。
  • 231
    大明裁汰冗员,李自成这么个有丢失公文记录的落后分子不该裁撤吗?该啊!可裁了之后大明死他手里了。
  • 231
    另外华为应该感谢孟小姐被困加拿大,不然负面影响比现在还大,特别是他那个声明,太强硬了,也不把事情说清楚。 有孟小姐这一出,不少人会下意识的站在华为这一边。比如我身边就有朋友认为李洪元事件就是美帝的阴谋,虽然经过明公这么一分析,这个锅还是得扔给美帝,毕竟美帝不制裁,华为不一定会大裁员,不裁员,李洪元也不会被优化,从而引发这一系列事件……
  • 228
    明公正解,这位李兄有点不上道,名利都想要……
  • 224
    这种事情每天都在上演,我身边的朋友,人家是拿了封口费(也是私人账户转账的),还算满意的离职,也不到处给你宣传。做人嘛,最基本的底线还是要有的,不能坏了规矩。
  • 222
    虽说政事堂一直教导读者独立思考,但我还是习惯性的等待明公对于热点事件的一锤定音。。。还需多多学习思考啊
  • 216
    终于等到明公的这篇文章,属实不易,个人觉得,带节奏为大多数,特别是那句我听全国人民的,扯淡,你跟全国人民有毛的关系。多事之秋,现在我们最重要的就是走好自己的路
  • 208
    其实各方谁没有小心思,我们这些看客很多也知道有些许猫腻,也不过想借此发泄一些对强权管理的不满罢了,事实如何不重要,借口最重要 编故事的人,假正经。听故事的人,最刁钻。
  • 207
    这件事背后水很深的,任总能力比马总强,但情商估计没他高,企业大了,刚就缺“政委”了,没有“政委”的军队,国家放心让他上战场吗?
  • 197
    斗争经验=弹性?奈何华为头铁,太铁了
  • 191
    华为按你说的公布出来,涉事领导也处理了这事儿不就完了。他们这公关水平还是不行,咋没早想出这套说法
  • 87
    就等明公说这些事,不料还是一顿东北烧烤解决了问题
    176
    作者
    在东北,这都不叫事儿。。。。
  • 176
    理性的说,华为的管理确实有漏洞。该学学关于基层组织工作条例了!
  • 170
    这明显都输了嘛,没人能赢
  • 136
    作为华为前员工,发现还有几点问题。1)12年n并不等于12,因为在8年时,工龄已经买断了(华为比较xx的地方,每八年就买断你工龄给n+1,重新签合同,当然主动权在他),已经给了n+1 ,所以这次n应该是4。 2)华为现在随便一个优秀一点的开发人员,几十万都很正常了,如果能当主管(一般都很优秀),保守估计都有七八十万,优秀的更多。另外,实际情况并不像如上那么简单,明公在分析有些事情时,是不是还得慎重,尤其是有些数据不了解不透明的时候。 第一次留言,望上墙。
    162
    作者
    1的问题我是知道的,甚至反算出来他的工资,但是写起来复杂偏离主题所以就没写,2主管的职级不清楚,看起来是一个冷门的部门,所以我说50万打底。最后,自然没有那么简单,但是饭要一口一口吃,对吧?
  • 158
    业主和施工项目部深有体会
  • 93
    这个人不可能是工程师,领这点工资如果是程序员说明他应该立刻转行。
    154
    作者
    嗯,销售嘛,哈哈
  • 143
    总得来说就是四个字“人情世故”,只要有人的地方,都逃不掉的.根本就没有所谓完美的制度可以考虑到所有人类的私心,避开人情世故,华为做到如今这个规模,感觉需要一个够圆滑的党支部…
  • 134
    这事刚出来我瞬间想到的是明公猪场文章里的观点,当蛋糕不能做大反而收缩时各种问题就暴露出来,所以作为it系学生也没怎么去了解,舍友讨论也是沉默,网上跟风黑的太多不敢看,美国和英国好像都有网络作战室,我选择做了沉默者,现在被明公彻底洗脑成了小粉红,一心相信祖国事业,这文章一出来看来我没站错队
  • 124
    还是明公解读的最深刻其他的公号 为了不犯错基本就是同情弱者就是正义。没有看到明规则下还有潜规则,任何小生态被打破都是一地鸡毛。
  • 124
    美国人:这次我可没制裁你华为啊,你自找的
  • 120
    做人留一线,他日好相见。
  • 115
    不是所有群众都有这种丰富的人生经验
  • 111
    华为的法务是告美国政府的,对这类纠纷还真不好处理
  • 111
    这样的哥们哪哪都有,在金融单位后面加个0也不过分,华为也就是赶上这风口,被带了下节奏,一桩小事无限放大而已
  • 106
    明公可能是第一个在自媒体层面解局的人。那么在大众媒体层面呢?这件事的关键证据可不是很多人“爱看的内容”,讲的不好要掉羽毛的。会不会是党员同志做做思想工作,主动交代问题?
  • 103
    怪程序员情商低呗。
  • 102
    一个很有逻辑性的故事,故事中没有傻X的人,只有傻X的囚徒困境。让我想起一个关于“机器人三定律导致死循环”的科幻故事。
  • 95
    不识庐山真面目,只缘身在此山中!人性,贪嗔痴。

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作者: RESSRC

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